Mission

Zweck

Wir konzentrieren uns auf Führungs- und Kommunikationsberatung; wir nutzen dabei systemisches Coaching, Methoden zur Analyse von Führungs- und Geschäftsmodellen und von Führungs- und institutioneller Kommunikation und unterstützen Kundinnen und Kunden in der Umsetzung von Massnahmen, um Prozesse und Projekte gut zu designen und zu führen und die Organisation und ihre Mitarbeitenden weiterzuentwickeln.
Wir leisten genaue, zuverlässige und verbindliche Arbeit, pflegen Empathie und Respekt und setzen uns ein für herausfordernde, offen und kritisch geführte (Selbst-)Reflexion und konstruktiven und professionellen Dialog. Dies damit Beteiligte von innerhalb und ausserhalb einer Organisation sich gegenseitig gut verstehen und motiviert sind, am gleichen Strick zu ziehen.
Wir leisten einen wichtigen Beitrag zur klugen Gestaltung der Zukunft unter dem Einfluss technologischer und gesellschaftlicher Entwicklungen in Bildung, Wissenschaft, Wirtschaft und Medien. Denn eine überlebensfähige Demokratie schweizerischer Prägung liegt uns am Herzen.
Wir schaffen Mehrwert für die Kundin, den Kunden: anerkannte Leistung, persönliche Zufriedenheit, gebührender Erfolg, überzeugender Gewinn, robustere Strukturen, offensichtliche Nachhaltigkeit, gute Reputation oder höherer Markenwert.

Wir agieren als Experten, Sparringspartner, Moderatoren oder Trainer und fördern bei den involvierten Personen aller Stufen einer Organisation das Bewusstsein für technologisch getriebene Veränderungen, den Mut zur (Selbst-)Reflexion, die kommunikative Fähigkeit zum weitgehend angstfreien und kultur- und genderbewussten persönlichen Auftritt, die Leidenschaft für die Sache sowie die Bereitschaft, Veränderungen anzupacken.
Wir sorgen in ausgewählten, global und gesellschaftlich wichtigen Themen für zukunftsrelevante Informationen.
Wir leben unsere Grundwerte (Neugierde, Empathie, Feingefühl, Respekt, Verbindlichkeit, Vertrauen und Loyalität), eine vorbildliche persönliche Kommunikation, strategisch nachhaltiges Denken und Handeln, ein professionelles Projekt- und Prozessmanagement sowie kluge Organisation und Koordination der direkt Beteiligten.
Wir sorgen für die nötige Expertise und Fachkompetenz, um formal und inhaltlich den Erwartungen von Verwaltungsrat, Führungskadern und Management unserer Kundin, unseres Kunden zu genügen. Dies gilt für den persönlichen Umgang genauso wie für die uns übertragenen Aufgaben.
Wir streben gezielt jene strategischen Partnerschaften an, die uns Zugang zu erweiterter Expertise, notwendigen Werkzeugen und fehlenden Ressourcen gewährleisten können.

Wir definieren uns über ganz persönliche und verlässliche Kundenbeziehungen, qualitativ beste Leistungen und ein bewährtes Netzwerk.
Wir achten stets sorgsam auf unsere Unabhängigkeit und Integrität und arbeiten und suchen stets Lösungen nach dem Motto: Integriert, einfach, strategisch und verbindlich.
Wir fördern stets eine präzise, klare und gekonnt eingesetzte Sprache, adäquate Visualisierungen sowie das Geschichtenerzählen. Und wir fragen, um Antworten zu kriegen.
Jede Zusammenarbeit beginnt zwingend mit der Klärung und Dokumentation von Zielen, gegenseitigen Erwartungen und herrschenden Rahmenbedingungen, damit sich die Parteien von Beginn weg gut verstehen und möglichst frei von Missverständnissen verbindlich handeln können.
Wir engagieren uns nur dort, wo wir auch überzeugt sind, über genügend Wissen, Kompetenzen, Erfahrung und Netzwerkkontakte zu verfügen. In jedem Fall muss die Kundin, der Kunde zu jedem Zeitpunkt darüber entscheiden können, ob eine Zusammenarbeit in beiderseitigem Einvernehmen fortzuführen ist oder nicht.